Les métiers genrés sont, parait-il, l’un des gros blocages de notre société moderne, en particulier les suivants. D’un côté, les métiers d'assistantes maternelles, d’aides ménagères, d'aides-soignantes et de secrétaires sont occupés à plus de 90 % par des femmes. Ensemble, ils représentent environ 5 % des salariés. De l’autre, les métiers d’ouvriers dans le bâtiment, la mécanique, la manutention et la maintenance sont occupés à plus de 90 % par des hommes. Ils représentent aussi environ 5 % des salariés. Dans l'idée d'impulser un changement, un gouvernement éclairé et volontaire pourrait lancer un plan de « dégenrisation » accélérée, où la moitié des femmes de ces métiers « féminins » seraient formées aux métiers « masculins » — et inversement. On aurait par exemple 50 % d’ouvrières dans le bâtiment et 50 % d’assistants maternels. La parité rêvée ! Mais... est-ce vraiment un rêve de femme que d'aligner des agglos ou de man...